הדרך לאפקטיביות בארגון עוברת דרך מחוברות ארגונית
בעידן בו השוק העסקי מתפתח במהירות ותחרות גוברת, ארגונים מחפשים דרכים לבלוט ולהשיג יתרון תחרותי. אחת הדרכים האפקטיביות ביותר להשיג זאת היא באמצעות מחוברות ארגונית. מחוברות ארגונית היא מדד למידת המחויבות והמעורבות של העובדים בארגון, והיא משפיעה ישירות על ביצועי העובדים, שביעות הרצון שלהם והתפוקה הכוללת של הארגון. מהי מחוברות ארגונית? מחוברות ארגונית מתייחסת לרמת […]
